JICN Medewerker Planning & Control

De organisatie

De Justitiële Inrichting Caribisch Nederland (JICN) is een justitiële inrichting waar alle gedetineerden van Caribisch Nederland geplaatst kunnen worden. Er zijn verschillende afdelingen waaronder een afdeling voor jongvolwassenen, -een  vrouwenafdeling en een huis van bewaring. Daarnaast beschikt JICN over een Forensische Zorg Afdeling en een afdeling voor minderjarigen.  Ook draagt de JICN zorg voor de opvang van arrestanten binnen de inrichting. 
JICN beweegt mee met de veranderingen in het gevangeniswezen. Dit vraagt om proactief meedenken, innovatie en investeren in het vakmanschap van onze medewerkers.
De kerntaak van de JICN is het veilig insluiten van gedetineerden, het herstellen van de rechtsorde, het voorkomen van recidive (herhaalde criminaliteit) en het bieden van perspectief aan gedetineerden door in te zetten op re-integratie.
De focus is gericht op hulpverlening en ontwikkeling. In dit traject werkt JICN nauw samen met onze ketenpartners.

Functieomschrijving

De medewerker Planning & Control geeft uitvoering aan de P&C-cyclus van de JICN en coördineert en bewaakt in dit kader de kwalitatieve en kwantitatieve informatievoorziening. Verantwoording wordt afgelegd aan de Business Controller.

Functietaken 

• Uitvoering P&C-cyclus
  • Je genereert de toegeleverde informatie van de verschillende afdelingen, signaleert knelpunten en rapporteert hierover;
  • Je voegt informatie samen voor verschillende rapportages;
  • Je bewaakt en evalueert de realisatie, de prognoses en de hierbij behorende kosten en kengetallen en rapporteert hierover;
  • Je monitort managementcontracten, signaleert procedurele knelpunten en rapporteert hierover;
  • Je verzamelt kwalitatieve en kwantitatieve gegevens voor onder andere het jaarplan en jaarverslag;
  • Je doet voorstellen over het aanpassen van normen, modellen en kengetallen om de meting van onder andere efficiency en doelmatigheid te verbeteren;
  • Je participeert in project- en werkgroepen binnen het aandachtsgebied P&C.

• Coördinatie informatievoorziening
  • Je bewaakt de kwaliteit en tijdigheid van de toegeleverde informatie;
  • Je doet voorstellen en ondersteunt bij het aanleveren van kwalitatieve en kwantitatieve gegevens;
  • Je ziet toe op de juistheid, tijdigheid en kwaliteit van de aangeleverde informatie;
  • Je participeert in project- en werkgroepen binnen het aandachtsgebied van de informatievoorziening.

Functie-eisen

• Je beschikt over een aantoonbaar hbo-werk- en denkniveau, bijvoorbeeld een diploma in de richting Finance & Control (Bedrijfseconomie, accountancy of Bedrijfskunde);
• Je hebt gedegen vaktechnische kennis van de P&C-cyclus en aantoonbare ervaring met het inrichten van informatievoorziening en het ontsluiten van data uit informatiesystemen (ERP/BI);
• Je bent in staat complexe data te vertalen naar kernachtige, begrijpelijke rapportages en dashboards voor het management;
• Je hebt bij voorkeur al werkervaring opgedaan met de specifieke dynamiek van overheidsbekostiging en het toepassen of beheren van allocatiesystematieken (interne verdeelmodellen);
• Je staat ervoor open om je verder te ontwikkelen middels in- en externe functiegerichte trainingen/opleidingen;
• Je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden. 

Competenties

• Plannen en organiseren;
• Organisatiesensitiviteit;
• Vasthoudendheid;
• Probleemanalyse;
• Overzichtsvorming.

Wat bieden wij?

• Een aanstelling conform het Rechtspositiebesluit ambtenaren BES; 
• Een marktconform salaris, in aanloopschaal 8 en functieschaal 9 van minimaal $ 2.892,- en maximaal $ 4.418,- per maand, bij een werkweek van 36 uur. Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring; 
• Vakantiegeld (8,33% van het bruto maandinkomen);
• 13e maand (8,33% van het jaarinkomen);
• Vitaliteitstoelage; 
• Een pensioenvoorziening ondergebracht bij Pensioenfonds Caribisch Nederland (PCN);
• 182 vakantie-uren bij een werkweek van 36 uur;
• Een tijdelijke aanstelling van een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren en een positief beoordelingsresultaat;
• Een verhuisregeling voor kandidaten die van buiten het eiland reageren.

Procedure

Een assessment, casus, online screening en/of referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de procedure. Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld, waarbij in de selectie rekening wordt gehouden met de volgende volgorde:

• Ambtelijk RCN-personeel op de BES-eilanden (intern);
• Inwoners van het Caribisch deel van Nederland (extern);
• Overige kandidaten (extern). 

Aanstellingseisen

• Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG);
• Geneeskundig onderzoek in verband met verplichte aanmelding bij het pensioenfonds (met eigen bijdrage);
• Het Nederlanderschap.

Goed om te weten voor geïnteresseerden buiten Caribisch Nederland

• Het salaris is in Amerikaanse dollars, de officiële munteenheid in Caribisch Nederland; 
• Caribisch Nederland heeft een eigen belastingregelgeving. Het inkomen boven de belastingvrije som van $21.956 in 2026 wordt in de eerste schijf, tot een inkomen van $53.198,-, belast tegen 29,4%. In de tweede schijf geldt een belastingtarief van 38,4%. 
• Je bent of wordt ingezetene van Caribisch Nederland. 

Meer informatie?

Voor informatie over de vacature kun je contact opnemen met Tinaika Coffy, hoofd Bedrijfsbureau en Businesscontroller (telefoonnummer +599 795 5563) of via email Tinaika.Coffy2@jicnbonaire.nl.

Digitaal solliciteren

Je kunt je curriculum vitae met motivatie sturen naar: vacature@rijksdienstCN.com