BKCN Algemeen Commandant

Functieomschrijving

Inmiddels bestaat het korps vijftien jaar. Een mooi moment voor jou om in te stappen, om invulling te geven aan de doorontwikkeling van het korps. Hierbij ligt de focus op een gezamenlijke en verbindende organisatie, vanuit de drie vestigingen op Bonaire, Sint Eustatius en Saba. Elke vestiging heeft een lokaal commandant (Bonaire twee). Als Algemeen Commandant overzie jij het geheel en geef je integraal leiding aan het korps. Samen met het managementteam en het personeel bouw je verder aan een korps dat optimaal voorbereid is op zijn taken. En sta je voor veilige samenlevingen door risico’s te voorkomen, te beperken en te bestrijden.

Functietaken

• Je geeft als verbindend manager richting aan de doorontwikkeling van BKCN als gezamenlijke en verbindende organisatie. Je zorgt voor continuïteit in de organisatie op het gebied van inzetbaarheid, professionaliteit, personeelsbeleid en vakbekwaamheid van personeel;
• Je zet in op een adequaat functionerende brandweer. Je zorgt voor transparantie naar de samenlevingen op gebied van brandweerzorg en rampenbestrijding en crisisbeheersing en je beheert de afspraken die zijn gemaakt in de brandweerzorgplannen en implementeert deze. Dit doe je in nauw overleg met de openbare lichamen en de gezaghebbers;
• Je zet in op een duurzame bedrijfsvoering die BKCN blijvend in staat stelt om invulling te geven aan de taakuitvoering. Daarvoor geef je richting en uitvoering aan de organisatiedoelen en strategieontwikkeling. Je geeft hierbij onder meer uitvoering aan het beheersplan 2024-2027 en je geeft richting aan het, mede door jou op te stellen, beheersplan 2028-2031; 
• Je neemt, waar nodig, actief deel in crisisteams bij de bestrijding van rampen en crises en draagt bij aan de inzet van BKCN bij rampenbestrijding en crisisbeheersing;
• Je bestendigt en intensiveert de samenwerking met de brandweerorganisaties van Curaçao, Aruba en Sint Maarten en partners in Caribisch Nederland. Ook zet je in op mogelijkheden om samenwerking met partijen in Nederland aan te gaan of te intensiveren.

De organisatie

Het Brandweerkorps Caribisch Nederland (BKCN) is het brandweerkorps voor de eilanden Bonaire, Sint Eustatius en Saba. BKCN maakt deel uit van het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) en is verantwoordelijk voor de uitvoering van brandweertaken op de eilanden en op de luchthavens. De minister van JenV is de korpsbeheerder van het BKCN. De medewerkers van de brandweer zijn in dienst bij de Rijksdienst Caribisch Nederland en de algemeen commandant is het bevoegd gezag van de medewerkers. De organisatie telt zo’n honderd medewerkers. Onze mensen werken vanuit de drie vestigingen op Bonaire, Sint Eustatius en Saba. Elke vestiging staat onder leiding van een Lokaal Commandant, op Bonaire zijn er twee Lokaal Commandanten. Jij vormt samen met de Lokale Commandanten, de coördinator techniek en logistiek en adviseur bedrijfsvoering het Management Team van BKCN. Als Algemeen Commandant ben je verantwoordelijk voor de algehele (integrale) leiding van het BKCN.

Functie-eisen

• Je beschikt over een academisch niveau en minimaal een hbo-diploma;
• Je beschikt aantoonbaar over uitstekende leidinggevende capaciteiten; 
• Je hebt ervaring in het begeleiden van complexe (verander)opgaven binnen een dynamische, politiek-bestuurlijke en bij voorkeur multiculturele omgeving;
• Je hebt ervaring in het veiligheidsdomein en bij voorkeur heb je je sporen in het brandweervak verdiend, zowel op repressief als beleidsmatig vlak. Hierdoor ben je goed in staat om het vakmanschap en de doorontwikkeling van het brandweerkorps te stimuleren. Je hebt bij voorkeur het diploma Hoofdbrandmeester (HBM) of Hoofdofficier van Dienst (HOVD) van het Nederlandse Instituut Publieke Veiligheid;
• Je hebt ervaring als Hoofdofficier van Dienst;
• Je hebt bij voorkeur relevante opleidingen gevolgd op het gebied van crisisbeheersing en rampenbestrijding, zoals Master of Crisis and Public Order Management (voormalig MCDM);
• Je hebt kennis van en ervaring met de beheersmatige aspecten van management, zoals financiën, risicomanagement, bedrijfsvoering en HR;
• Je bent in staat om goed te luisteren, je hebt oog voor de Caribische context van brandweerzorg en voor de verschillende belangen van de drie eilanden;
• Je hebt goede communicatieve vaardigheden in de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Het spreken van Papiaments is een pré;
• Je hebt affiniteit met het Caribisch gebied.

Competenties

• Samenwerkingsgericht
• Politiek bestuurlijk inzicht en sensitiviteit
• Gevoel voor verhoudingen, politiek sensitief
• Maatschappelijk georiënteerd
• Plannen, organiseren en coördineren
• Communicatief vaardig
• Visie ontwikkelen en uitdragen
• Lef

Wat bieden wij?

• Een aanstelling conform het Rechtspositiebesluit ambtenaren BES; 
• Je dienstverband is in beginsel voor een jaar met de intentie deze bij goed functioneren om te zetten naar een aanstelling voor onbepaalde tijd. Een detachering van drie tot vijf jaar behoort ook tot de mogelijkheden; 
• Als algemeen Commandant van de brandweer kom je in schaal 14 van minimaal $ 6.613,- en maximaal $ 8.037,- van de Regeling bezoldiging Rijksambtenaren BES;
• Vakantiegeld (8,33% van het jaarinkomen); 
• Een 13e maand (8,33% van het jaarinkomen);
• Een pensioenvoorziening ondergebracht bij Pensioenfonds Caribisch Nederland (PCN);
• 182 vakantie-uren bij een werkweek van 36 uur per week;
• Een verhuisregeling voor kandidaten die van buiten het eiland reageren.

Procedure

Een assessment, casus en/of referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld, waarbij in de selectie rekening wordt gehouden met de volgende volgorde:

• Ambtelijk RCN-personeel op de BES-eilanden (intern);
• Inwoners van het Caribisch deel van Nederland (extern);
• Overige kandidaten (extern). 

Bijzonderheden

• Het gaat om een fulltime functie, waarbij je 36 uur per week werkt. Je inzet buiten kantoortijden kan gevraagd worden als situaties daar om vragen.
• Jouw standplaats is Bonaire en je bent regelmatig aanwezig op Sint Eustatius en Saba.
• Voor de functie is een veiligheidsonderzoek burgerluchtvaart nodig.
• De selectieprocedure bestaat uit een briefselectie en gesprekken met een selectie- en adviescommissie.
• Reageren op deze vacature kan tot en met 8 maart 2026. De gesprekken zullen in Bonaire of hybride plaatsvinden op 19 maart 2026. De benoeming vindt plaats rond medio 2026.

Aanstellingseisen

• Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG);
• Een medische keuring ten behoeve van toelating tot het pensioenfonds (deelname is verplicht, inclusief een eigen bijdrage); 
• Het Nederlanderschap.  

Goed om te weten voor geïnteresseerden buiten Caribisch Nederland

• Het salaris is in Amerikaanse dollars, de officiële munteenheid in Caribisch Nederland; 
• Caribisch Nederland heeft een eigen belastingregelgeving. Het inkomen boven de belastingvrije som van $21.956 in 2026 wordt in de eerste schijf, tot een inkomen van $53.198,-, belast tegen 29,4%. In de tweede schijf geldt een belastingtarief van 38,4%. 
• Je bent of wordt ingezetene van Caribisch Nederland.

Meer informatie?

Informatie over de functie kan worden ingewonnen bij Coen van Vulpen, vertegenwoordiger van de korpsbeheerder in Caribisch Nederland, e-mail: Coen.vanVulpen@RijksdienstCN.com.

Digitaal solliciteren

Je kunt je Curriculum Vitae voorzien van motivatie sturen naar het ministerie van Justitie en Veiligheid, e-mail: m.b.haas@minjenv.nl.